Домой Публикации Что такое саморегулируемая организация

Что такое саморегулируемая организация

101
0

Саморегулируемой организацией называют некоммерческую компанию, которая изначально была создана в целях саморегулирования. Выдает сро допуск на многие виды работ. Также такая фирма объединяет субъекты предпринимательства, связанные единой отраслью услуг, производства или реализации товаров. Кроме того, саморегулируемая организация может объединять субъекты какой-либо деятельности по профессиональному признаку.

Условия создания и функционирования такого объединения регулирует Закон №315/ФЗ (О саморегулируемой организации).

Главная задача СРО – освобождение государства от необходимости курировать деятельность субъектов и возложение функций курирования на непосредственных участников данной деятельности. Контролирующая функция государства при этом обретает новый вектор: она перенаправляется на непосредственный результат профессиональной деятельности. Внедрение этой практики повлечет отмену лицензирования некоторых видов предпринимательства.

Функциональное назначение

Любая организация обладает определенным регламентом, без которого невозможно ее полноценное существование.

Функциями СРО являются:

  • разработка требований для вступления;
  • надзор над соблюдением дисциплинарных мер внутри;
  • надзор над образованием и работой третейских судов для:
  • урегулирования внутрикорпоративных споров;
  • урегулирования споров между членами организации и потребителям товаров или услуг;
  • контроль качества произведенных товаров или услуг;
  • отстаивание интересов в спорных ситуациях, возникающих в отношениях с государственными инстанциями;
  • отстаивание интересов в спорных ситуациях, возникающих в отношениях с органами самоуправления;
  • организация профессиональной аттестации сотрудников;
  • получение сертификации товаров и услуг, производимых сотрудниками;
  • обеспечение информационной доступности всех аспектов профессиональной деятельности.

Финансирование саморегулируемых организаций

СРО имеет свою материальную базу, являющуюся основой материального поощрения сотрудников.

Источники формирования:

  • взносы сотрудников;
  • вступительный (единовременный);
  • членские (постоянные);
  • целевые взносы (периодические).
  • добровольные пожертвования;
  • доходы, поступающие вследствие оказания профессиональных услуг;
  • доходы, поступающие вследствие предоставления платной информации;
  • доходы, поступающие вследствие оказания образовательных услуг, напрямую связанных с бизнесом или с коммерческими интересами сотрудников;
  • доходы, поступающие вследствие размещения средств на банковских счетах;
  • доходы, поступающие из любого легального (разрешенного современным законодательством) источника.

Статусный вопрос

Статус СРО имеет право получить некоммерческая структура, которая изначально была создана на основе саморегулирования и которая объединяет субъекты предпринимательства, объединенные одной сферой производства товаров или услуг.

Требования для приобретения статуса СРО:

  • наличие в организации не менее 100 предпринимателей или юридических лиц;
  • существование компенсационного фонда в размере не менее одного миллиона рублей на каждого участника;
  • способность обеспечить требований к страхованию сотрудников в случае причинения вреда на производстве.

СРО обязана защищать права и интересы своих сотрудников.